1.規(guī)劃原則。

        ERP系統(tǒng)的實(shí)施需要一個(gè)詳細(xì)的、可操作的工作計(jì)劃。該計(jì)劃是對(duì)工作任務(wù)的理解，易于實(shí)施，是團(tuán)隊(duì)成員安排工作的依據(jù)，是對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度、資金等資源的合理安排。規(guī)劃安排必須確保實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目目標(biāo)。

2.用戶參與原則。

        無(wú)論是由管理咨詢公司還是軟件供應(yīng)商實(shí)施ERP系統(tǒng)，企業(yè)用戶都必須派出業(yè)務(wù)人員參與整個(gè)實(shí)施過(guò)程。這樣可以使企業(yè)用戶更加熟悉業(yè)務(wù)流程，使具體的實(shí)施方案更加適合企業(yè)的需求。

        當(dāng)然，用戶在參與時(shí)也要注意三個(gè)問(wèn)題：一是參與人數(shù)不宜過(guò)多，一般落實(shí)團(tuán)隊(duì)總?cè)藬?shù)的10%為宜；二是參賽人員應(yīng)為經(jīng)驗(yàn)豐富的專業(yè)技術(shù)人員；三是參與者由實(shí)施小組管理，并對(duì)參與者進(jìn)行考核。

3.先進(jìn)性原則。

        包括ERP系統(tǒng)實(shí)施方案和實(shí)施技術(shù)的先進(jìn)性。濱州ERP軟件系統(tǒng)實(shí)施方案一般包括業(yè)務(wù)流程設(shè)計(jì)、組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、部門設(shè)置與職責(zé)、員工培訓(xùn)計(jì)劃、系統(tǒng)安裝與調(diào)試、基礎(chǔ)數(shù)據(jù)收集與整理等。以該方案為指導(dǎo)，針對(duì)系統(tǒng)實(shí)施過(guò)程中出現(xiàn)的各種問(wèn)題，運(yùn)用相應(yīng)的管理制度和管理手段進(jìn)行處理，是一種先進(jìn)的表現(xiàn)。